В рамках проекту міжнародної технічної допомоги Європейського Союзу «Створення сучасної моделі управління регіональним розвитком ринку праці в Хмельницькій області» (далі – Проект), враховуючи Грантовий контракт №2014/345-949, Департамент соціального захисту населення Хмельницької обласної державної адміністрації (далі – Замовник) оголошує конкурсний відбір виконавця послуг менеджера проекту (далі – Виконавець).

1. Загальна інформація про Проект:

В рамках реалізації Проекту протягом 2015-2016рр. в Хмельницькій області заплановано провести ситуаційний аналіз стану та динаміки ринку праці, розробити середньо- та довгостроковий прогнози розвитку ринку праці в області, створити інформаційно-аналітичну модель управління розвитком ринком праці та оновити інфраструктуру суб’єктів управління ринком праці для її функціонування, створити інформаційний портал та провести інформаційну кампанію з проблематики ринку праці, провести серію семінарів, конференцій та тренінгів для суб’єктів управління ринком праці та їх партнерів, видати та розповсюдити посібник із описом створеної моделі.

2. Опис послуг, що надаватимуться Виконавцем:

2.1. Загальний менеджмент реалізацією Проекту відповідно до правил та процедур Європейського Союзу.

2.2. Підтримка комунікацій з партнерами Проекту, Представництвом Європейського Союзу в Україні, Програмою Європейського Союзу «Підтримка політики регіонального розвитку в Україні» та ін.

2.3. Менеджмент логістики заходів Проекту.

2.4. Менеджмент виконання бюджету Проекту.

2.5. Складання звітності щодо реалізації Проекту, передбаченої Грантовим контрактом та чинним законодавством України.

2.6. Координація роботи виконавців послуг з реалізації Проекту, залучених експертів/підрядників, а також з питань своєчасного подання ними звітності.

2.7. Інші послуги, пов’язані із реалізацією Проекту.

3. Кваліфікаційні вимоги:

3.1. Досвід роботи та професійна кваліфікація:

3.1.1. Вища освіта (економіка, юриспруденція, менеджмент, педагогіка, соціальна робота, державне управління або споріднені дисципліни).

3.1.2. Наявність досвіду роботи у сфері зайнятості населення, підтримки підприємництва, соціального захисту населення (бажано).

3.1.3. Наявність досвіду реалізації проектів, що фінансуються міжнародними та/чи українськими фінансовими організаціями (принаймні 2 проекти).

3.1.4. Наявність досвіду організації та проведення тренінгів, семінарів, конференцій.

3.1.5. Наявність досвіду побудови та підтримки ефективного партнерства з міжнародними організаціями, з органами державної влади та органами місцевого самоврядування регіонального та місцевого рівнів, недержавними організаціями та ін.

3.1.6. Знання правил фінансового менеджменту та процедур проведення закупівель товарів, робіт та послуг Європейського Союзу.

3.1.7. Наявність досвіду виконання аналогічних послуг в проектах, що фінансуються міжнародними фінансовими організаціями (бажано).

3.1.8. Вільне володіння українською мовою.

3.1.9. Робочий рівень знання англійської мови (бажано).

3.1.10. Впевнене користування комп’ютерними програмами (MS Word, Excel, Internet) та оргтехнікою.

3.2. Ділові якості:

3.2.1. Комунікабельність.

3.2.2. Високий рівень відповідальності.

3.2.3. Пунктуальність у виконанні завдань, здатність одночасно виконувати різні завдання.

3.2.4. Організованість.

3.2.5. Орієнтованість на результат.

3.2.6. Здатність швидко навчатися.

4. Умови найму:

4.1. Орієнтовна дата початку надання послуг: 01 червня 2015 року.

4.2. Переможцю конкурсного відбору буде запропоновано укласти цивільно-правовий договір на надання послуг на період до 01 січня 2016 року. У разі задовільного виконання послуг, строк дії Цивільно-правового договору на надання послуг може бути продовжено до кінцевого терміну реалізації Проекту.

4.3. Рівень винагороди: конкурентоспроможний, залежатиме від кваліфікації та результатів співбесіди.

5. Порядок участі у конкурсному відборі:

5.1. Для участі у конкурсі необхідно подати резюме (СV) українською мовою.

5.2. Резюме приймаються у письмовому вигляді за адресою: м.Хмельницький, майд.Незалежності 1 (Будинок освіти, 1-й пов.), каб. №113.

5.3. Останній термін подання резюме: 17.00 год. «24» квітня 2015 року.

Про час та місце проведення індивідуальної співбесіди буде повідомлено додатково.